Mejora la experiencia de empleado con IA
En los últimos años, el concepto de bienestar laboral ha dejado de ser un complemento para convertirse en un pilar estratégico dentro de las organizaciones. La experiencia del empleado ya no se limita al entorno físico o a las políticas internas, sino que se ha transformado en una visión holística…
De qué hablamos
¿Cómo reducir costes?
La optimización de costes es una estrategia crucial para las empresas que buscan mejorar su rentabilidad y eficiencia operativa. Este proceso no solo implica reducir gastos, sino también maximizar el…
¿Cómo se pagan las vacaciones no disfrutadas?
Entender cómo se pagan las vacaciones no disfrutadas es crucial tanto para empleadores como para empleados, asegurando que ambos cumplan con las normativas vigentes y eviten posibles discrepancias. Según el…
¿Cuáles son los problemas éticos y sociales más frecuentes en empresas y cómo resolverlo?
En este artículo profundizaremos en cuáles son los problemas éticos más frecuentes en las empresas, te ayudaremos a identificar los indicadores para detectarlos rápidamente y te proponemos una serie de…
¿Por qué elegir un sistema de reserva de puestos de trabajo?
¿Qué es la gestión documental y cómo implementarla en tu empresa?
¿Qué es la gestión de documentos en una empresa?La gestión documental es el conjunto de prácticas y procesos que se utilizan para gestionar de manera eficiente la información y la…
¿Qué es un canal de denuncias y cómo funciona?
¿Qué es un canal de denuncias y cómo funciona? La legislación que afecta a empresas con más de 49 empleados, que consiste en contar con un canal de denuncias, es…
¿Qué es un reloj checador?
Un reloj checador, también conocido como reloj de fichar o reloj marcador, es un dispositivo utilizado en las empresas para llevar un registro de turnos de entrada y salida de…
¿Qué es una To do list?
Una «to-do list», o lista de tareas, es una herramienta de gestión del tiempo que se utiliza para enumerar todas las tareas o actividades que se deben realizar. Sirve como…
¿Qué significa OKR?
La metodología OKR (Objectives and Key Results) representa un enfoque revolucionario en la gestión de objetivos empresariales, que permite a organizaciones de todos los tamaños y sectores alinear sus esfuerzos…
4 tips rápidos que aumentan la productividad de tus equipos
Automatización de selección de personal
La automatización en el reclutamiento se refiere al uso de tecnologías avanzadas, como la inteligencia artificial, el machine learning y el procesamiento de datos, para optimizar y agilizar los procesos…
Beneficios de las vacaciones
En el ámbito de los recursos humanos, la gestión del tiempo es una herramienta esencial para el éxito empresarial y el funcionamiento óptimo de cualquier organización. Este concepto abarca varios…
Buzón de sugerencias, el gran aliado de RRHH
Paso a paso para implementar el buzón de sugerencias y mejorar el clima laboralRRHH ha vivido un renacer pasando de un rol más transaccional antes de la pandemia a otro…
Calendario laboral 2024
¿Quieres conocer los días festivos del Calendario Laboral 2024? Descubre los días no laborables tanto nacionales como en cada comunidad autónoma. A continuación, encontrarás una recopilación de todos los días…
Canal de denuncias anónimo
En qué consiste un canal de denuncias anónimo Un canal de denuncias anónimo es un mecanismo que permite a los empleados presentar denuncias de manera confidencial sin revelar su identidad….
Canal de denuncias gratis
Canal de denuncias No es un misterio ya que hay que implementar un canal de denuncias toda empresa de más de 50 empleados y, poco a poco se tendrá que…